OTKRIVAMO Plan za otkaze i penzionisanja u zdravstvu

U odnosu na 31. decembar 2014. godine, broj zaposlenih u zdravstvu do 2. februara naredne godine mora da bude manji za 2.694, saznaje „Blic“.

Kako objašnjava naš izvor iz Vlade Srbije, ovaj broj se odnosi na one koji su se u prethodnih godinu dana penzionisali ili uzeli otpremninu, kao i na zaposlene koji će do početka februara dobiti otkaz ili otići u penziju.- Najveći broj onih koji će otići iz zdravstva je nemedicinsko osoblje, i to uglavnom administrativni radnici. Razlog je taj što je u bolnicama sada manja potreba za takvim profilom radnika jer je u većini njih poslednjih godina uveden integrisani informacioni sistem - objašnjava sagovornik „Blica“.

Kako saznajemo, među radnicima koji će ostati bez posla do 2. februara su zaposleni u domovima zdravlja, zavodima na primarnom nivou zdravstvene zaštite i stacionarnim zdravstvenim ustanovama. Na spisku je i deset specijalnih bolnica, koje imaju najveći udeo nemedicinskog osoblja, kao i najmanje 10 nemedicinskih radnika iz Instituta za virusologiju i imunologiju „Torlak“.

U Ministarstvu zdravlja trenutno rade na detaljnom planu kojim će biti precizno utvrđeno koliko svaka zdravstvena ustanova može da ima zaposlenih u odnosu na kraj 2014. O načinima smanjenja broja radnika odlučivaće direktori ustanova. U decembru 2014, ukupan broj zaposlenih na neodređeno vreme u sektoru zdravstva bio je 117.871, od čega u zdravstvenim ustanovama 115.200 (114.085 bez Kosova i Metohije). Razlika od 2.671 odnosi se na zaposlene u Ministarstvu zdravlja, RFZO i agencijama. Zaposleni na teritoriji Kosova i Metohije, njih 1.115, neraspoređeni su, biće im isplaćene zaostale zarade, a jedan broj biće prebačen na Biro za zapošljavanje. Inače, Ministarstvo zdravlja je tokom 2014. i 2015. zaposlilo 1.951 medicinskog radnika, od kojih 900 lekara.